２１時、２２時、それとも２３時、もしかしたら日をまたい
でたりと・・・。
なかには会社が急成長中で、お客様の急激な増加のために、
採用が会社の成長に追いつかないってことはあるかもしれな
い。
しかし、ほとんどの会社では、そんな切羽詰まった状況で
はないはずだ。
ぺちゃくちゃ話しをしいてたり、喫煙室に行ったきり１５
分も２０分も戻ってこなかったり、１０分あれば終わるよう
な日報に１時間も２時間もかけてみたり、書類作成にモタモ
タしていたりと、そんな具合である。
「もっと早くできる方法はないの？」と聞くと「あったら
教えてください」なんて答えが返ってくる始末。自分で工夫
して早くすませて帰ろうだなんて思ってもいないようだ。
実は遅くまで残っていたいのかさえ思ってしまう。
一方、今日は大好きなミュージシャンのコンサートがある。
１８時開演だ。そんな時は１７時３０分には仕事を終わらせ
てしまう。毎週土曜日に出社して、残った仕事を片付けるこ
とが習慣になっている人が、今週末は泊まりがけで野球の試
合を見に行くことになっていると。なんとしても金曜までに
終わらせないと・・・・。そうすると不思議と金曜日までに
仕事を終わらせてしまう。そんなことはよくあることだ。
いったいなぜなんだろう？
”ダラダラ残業”長引かせない方法ってあるだろうか？
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タグ：残業 モチベーションアップ
