2008年07月19日

ウェルカムバック制度

Do it!
モチベーションアップのエバンジェリスト(伝道師)
ウリ坊です。
今日も燃やせハート、やる気フルスロットル!!

 
にほんブログ村 士業ブログへ


banner_01.gif
人気ブログランキングに参戦、プチっとね♪

こちらもプチっと♪
478117.jpg

ウェルカムバック制度

 昭和電工という会社では諸事情により当社を退職された方で、再び
当社での活躍を希望される元社員に、キャリア登録をしていただく制
度がある。
登録情報をもとに、当社求人情報を案内するという。

 当社グループでは、多様性を尊重する経営を推進しているという。
さまざまなライフプランやキャリアプランにより、一度当社を退職
された方々も活躍できる会社を目指していくという。

ちなみに、その制度概要は以下のようになっている

対象者     原則、当社での勤務経験が3年以上で、退職後10年未満の方
(退職の事由は問いません)

応募     ご希望内容等から求人情報をご案内いたします
求人情報をご覧の上、ご応募下さい

選考     中途採用と同じく、面接等を実施いたします

雇用形態     従業員、契約社員(フルタイム/パートタイム)等

処遇     雇用形態・職務内容により決定いたします

団塊の世代の大量退職で、一定の技能を持つ人材の確保が急務。

 外部の転職あっせん機関などを利用する従来の中途採用制度に比
べ、本社の人事担当者が過去のキャリアを正確に把握できるため、
人材のミスマッチが減らせるという。

【参考;日本経済新聞より】


posted by マイケル・J・ウリ坊(ウチヌノ) at 08:34 | 宮崎 ☀ | Comment(0) | TrackBack(0) | 日々雑感
この記事へのコメント
コメントを書く
お名前:

メールアドレス:

ホームページアドレス:

コメント:

認証コード: [必須入力]


※画像の中の文字を半角で入力してください。

この記事へのトラックバック
×

この広告は180日以上新しい記事の投稿がないブログに表示されております。